Zona Open Space Minggu ketiga

Open space pekan ketiga, saya menjadi Bumblebee. 😀😂 Untuk menelaah dan meresapi materi yang sudah saya dapatkan selama zona open space ini berlangsung. 

Kenapa hanya Bumblebee? Karena Minggu pertama saya sempat kelawahan mengikuti kulwap melalui WhatsApp. Kenapa saya memilih kulwap WhatsApp? Karena materi bisa saya baca ulang jika saat kulwap saya tidak hadir sepenuhnya, karena masih membersamai anak-anak. 

Lalu pekan kedua, saya menjadi speaker. Benar-benar menguras energi saya, 😂. Antara kesiapan materi, penyiapan flayer lanjut deg-degkan saat akan menjadi speaker. Khawatir anak sewaktu-waktu minta kehadiran mamanya, Alhamdulilah atas kerjasama dengan suami dan doa dhikir pagi dan petang, Alhamdulilah semua berjalan dengan lancar. ❤️💕

Gimana respon teman-teman sewaktu mengikuti kulwap saya, "1 jam lebih dekat dengan Kholeris". 

Yang paling berkesan untuk saya, adalah testimoni dari Ibu walikota Hexagon city, mba Dian. Saya benar-benar bahagia ❤️🎉

Untuk umum ada teman-teman kuliah saya dulu, saya japri untuk meminta testimoni dari mereka. Alhamdulillah ada yang bilang jadi tahu gimana menghadapi anak Kholeris

Alhamdulillah bahagia bisa bermanfaat dan semakin membuat berbinar untuk bermanfaat bagi banyak orang. ❤️

Terima kasih Ibu Septi atas rancangan zona Open Space yang luar biasa ini dan kami selalu terkejut bahwa akan ada sertifikat untuk speaker. Yeeeey.....❤️🎉

Zona Open Space Minggu Kedua

Malam-malam ada informasi pendaftaran sebagai speaker yang dishare oleh mba niyah di grop co housing 6. Kepikiran satu tema yang ingin di-sharing. "1 jam lebih dekat dengan Kholeris". Kenapa milih tema ini? Karena dari lubuk hati yang paling dalam, saya ingin orang tua tidak melabeli atau membandingkan anaknya. Saya yang sering dilabel "keras kepala", sering bertanya apa iya saya keras kepala. Pernah pertanyaan ini saya tanyakan ke temen sewaktu saya masih kerja dulu, jawabannya adalah "Nini mah bukan keras kepala tetapi tegas". 

Nah setiap saya di cap keras kepala sekarang saya menjawab saya orang yang tegas. Hehehehe. Susah dibilangin, maunya ini ya ini, hahaha susah diajak nego dan saya baru menyadari hal ini diumur saya 35 tahun. Hahaha. Telat kah? O tentu tidak, karena akan ilmu ini akan digunakan untuk membersamai anak saya, Alyssa yang sudah kelihatan watak kholerisnya. 

Alyssaku ini, kalau mau beli harus hari itu juga. Kalau berpendapat juga sering adu argumen. Mengetahui watak ini juga, saya jadi memahami kalau suami saya tipe plegmatis artinya cinta damai. Sama seperti anak lelaki saya. Dengan mengetahui watak ini, saya jadi makin menyadari kenapa anak saya begitu dan begini, termasuk suami saya. Jadi tipe saya Kholeris yang ingin cepat dan suami tipe damai, saya jadi makin belajar untuk lebih banyak istigfar bahwa semuanya bernilai pahala dimata Allah. 

Ini alasannya utama saya menjadi speaker di gelombang kedua. Dengan banyaknya aktivitas membersamai 3 anak dan pekerjaan domestik. Tentu menjadi tantangan tersendiri untuk mengambil peran ini. Rabu malam mendaftar atas izin suami, saya mendaftar menjadi speaker untuk hari Sabtu pukul 09.00-10.00. 

Hari dan jam yang dipilih berdasarkan akan ada suami yang menemani anak-anak selagi saya memegang gadget. Pukul 09.00, dimana pekerjaan domestik sudah mulai beres. 

Lalu tantanganpun dimulai, dimana membuat flayer membutuhkan waktu mengotak-atik flayer lewat aplikasi canva dan Pronto. Inipun perlu waktu, jam berapa anak tidur dan saya bisa mendesain twibon dan flayer. Sungguh tantangan di hari kami. Alhamdulillah selesai juga. 😁😊

"Anaknya siapa sih keras kepala banget, gak bisa dibilangin"

"Aktif banget, gak ada diemnya"

"Ayuk ma, sekarang belinya", walaupun cuaca lagi hujan juga atau "sabunnya habis nanti beli lagi yah", banyak permintaan yang harus dilaksanakan saat itu juga

"Banyak argumentasi untuk melakukan sesuatu"

Pernah ketemu anak yang model begini..

Kalau aku sih tiap hari...hehehe

Pernah gak sih nanya, "kenapa ya koq keras kepala banget", "susah diatur" atau "maunya cepet banget"...apa gak bisa sabar. 

Tahan nafas, perkaya wawasan dan beri Jeda.  Yuk, ikuti obrolan santai dalam sessions  *1 Jam lebih dekat dengan Kholeris*

Sabtu, 13 Februari 2021 

Pukul : 09.00-10.00 WIB

Link grop WhatsApp :

https://chat.whatsapp.com/DdXg3pdn9NB9UYo94LiQo0

Lanjut dihari Jumat, dimana besok saya harus menjadi speaker. Rasanya hari Jumat adalah hari penuh pergolakan batin. Wkkwkw. Mau membersamai anak-anak tetapi kepikiran belum buat materi. "Ya Allah, apa saya terlalu nekat?". Mau nangis rasanya, Sampai pukul 14.00 belum buat sama sekali. Huhuhu. "Kak, minta waktunya ya. Mau bikin gambar dan tulisan", anak pertama dengan watak kholeris punya energi yang lebih. Gak tidur siangpun kuat. Anak masih request main bola dulu. Lalu baru nyicil buat pukul 16.00, sungguh menguras pikiran. Hahaha. 

Setelah itu sayapun bolak balik melihat peserta di grop Anak Kholeris. Wah, mesti kasih pengumuman ke bunda produktif Jakarta, teman-teman di ratu dapur, sampai teman-teman kampus dulu, lanjut upload d IG, FB, status wa. Sungguh begini yah rasanya jadi EO suatu acara. Walaupun sudah sering saya jadi EO, tapi ini mulai dari materi, buat grop, flayer disebar, semua kita sendiri. Keren sekali para speaker di hexagon city ❤️🎉

Jumat malam saya gak bisa tidur, kenapa? Karena materi belum ada sama sekali. Baru berbentuk gambar. Hasilnya saya menulis sedikit-sedikit dan merancang besok mau seperti apa. Saya ingin diskusi di grop adalah diskusi aktif. Alhamdulillah terlaksana dengan baik ❤️

Ada kejutan di pagi hari, Ibu Walikota hexagon city, mba Dian masuk ke grop. Antara senang dan deg-degkan. Alhamdulillah teman-teman di co housing 6 menyemangati, kamu bisa mba kartini.. 😍🎉

Lanjut saya memandu grop kulwap pagi itu dengan aturan diskusi aktif. Alhamdulillah teman-teman yang hadir antusias dengan tema yang dibawakan termasuk komentar mba Dian selaku walikota Hexagon city yang menyejukkan. Alhamdulillah tugas speaker terlaksana dengan baik. ❤️

Zona Open Space Minggu Pertama

 Setiap memasuki zona baru, akan ada pertanyaan dalam diri ini. Wah, zona kali ini apa ya? Karena setiap zona mempunyai kejutan-kejutan tersendiri dari ibu Septi. Kali ini kita memasuki zona open space, dimana kita dapat menjalani 4 peran. Peran-peran yang akan diambil adalah keputusan dari diri kita sendiri. Ada peran paling menantang disini yaitu sebagai speaker. Mulai dari pemilihan judul, menyusun materi yang akan dibawakan, membuat flayer hingga menyelesaikan peran sesuai jadwal. Ini tantangan untuk diri sendiri, apakah mampu keluar dari zona nyaman dan perasaan bahwa saya gak punya apa-apa yang akan saya bagikan. Wkwkkwkw.

Banyaknya tumpukan perasan bahwa saya bukan bintang, mengingatkan saya materi kuliah bunda sayang. Dimana ada materi Anak adalah bintang, di materi itu sejujurnya saya merasa bukan bintang. Karena banyak labeling dalam diri saya dan merasuk hingga ke jiwa...wkwkwkw. saat itu saya memberanikan diri melamar menjadi fasilitator untuk menunjukkan bahwa saya juga bintang. Dan Kali saya juga ingin sekali  menatap dunia lebih baik bahwa saya bisa berbagi dan berdampak. Banyaknya topik yang berseliweran di otak membuat diri ini, galauresss tingkat dewa. Hahaha. Antara sharing mengatasi babyblues atau watak manusia yang sudah dititipkan oleh Allah dan tinggal bagaimana kita melejitkan potensi bukan kekurangan. Sepertinya nyambung dengan tema kuliah bunda sayang, bahwa anak adalah bintang.

Bismillahirrahmanirrahim. Diuraikan satu-satu ide-ide yang berseliweran di otak ini. Hihihi. Artinya diri ini siap dengan jadwal, jam berapa anak bisa dikondisikan sehingga saya bisa mengisi materi tersebut dengan baik. Pemilihan jadwal dan mengisi gform adalah tindak lanjut dari ide-ide ini. Rasanya seru bisa mengalahkan rasa gak percaya diri. Kalau kata Bu walikota, setiap wanita bukan remahan rengginang tetapi setiap wanita adalah spesial. Hehehe. Dan semalam mendapatkan inspirasi dari membacakan buku anak, Asmaul Husna bahwa Allah bersifat Ar-Raafi (Yang Maha Meninggikan), ada kata-kata bersemangat dalam mencari ilmu yang bermanfaat dan senang mengajarkannya kepada orang lain. Kelak ilmu yang bermanfaat itu akan menjadi penolong kita di akhirat. Masya Allah, semakin ingin berbagi dan berdampak. Tak ada peran kecil, semua peran penting termasuk diri ini. 

Siap menjalani peran sebagai participants, Bumblebee dan butterfly. Lanjut akan dipersiapkan peran terbesar untuk diri ini sebagai speaker ❤️🔥. Go..go..go Kartini 🔥🔥

Zona Growth Minggu ketiga

Jurnal Minggu ketiga adalah refleksi diri untuk melihat tujuan yang terarah, tantangan dan ide agar tercapai tujuan sesuai dengan keinginan.   Tujuan untuk menambah jam terbang dengan uji praktek resep baru adalah 10 resep, hingga saat ini belum bisa praktek...huhuhu.. energi sudah dibagi untuk membersamai anak-anak dari pagi hingga malam. Apakah target yang ketinggian? Jujur rasanya untuk menyiapkan bumbu dan bahan makanan butuh hari Sabtu atau Minggu sedangkan senin-jumat, suami berangkat pagi, artinya saya harus membagi energi hingga malam nanti. Bismillahirrahmanirrahim saya bertekad minimal 5 resep selama 1 bulan ini. Akan saya buat jadwal agar dapat terlaksana bukan hanya mimpi. Yes..semangat! 🔥🔥🔥

Lalu dalam co housing 6 sudah tahap editing ebook, terjadi miskomunikasi antara team ebook dan editing. Terjadi situasi yang kurang nyaman diantara kami, kemudian ada yang SR karena ini. Semua teman co housing 6 memikirkan langkah yang terbaik sehingga ebook dalam selesai sesuai jadwal. Alhamdulillah setelah melewati diskusi yang panjang, akhirnya ebook diambil alih proses editing oleh mba Enggar. ❤️

Sebagai timses cluster Ratu Dapur saya memiliki rasa nano-nano, ingin rasanya menyerah dari amanah ini karena hampir semua timses SR.  Sedangkan saya selaku admin yang bergerak duluan untuk mengumpulkan teman-teman Timses SC dan GC, merasa bahwa ini seperti jalan ditempat.  terkadang butuh waktu untuk kembali bisa memulai semangat diantara banyak tantangan di ranah domestik.

Lalu saya melihat kembali Zona Growth co housing 6, apakah sesuai tujuan dan semua warga bahagia. Terjadi diskusi yang cukup panas, hahahaha kalah debat pemilu mah.. wkwkkwkw.. karena terjadi miskomunikasi ini disaat kritis. Kritis dimana ebook yang harusnya jadi sesuai ekspektasi bakalan wah, ternyata jauh sangat.. akhirnya saya, mba niyah dan mba Jihan berdiskusi hingga larut malam. Teman-teman yang lain gimana? Terkaget-kaget pagi hari apalagi ibu leader co housing 6. Alhamdulillah kita menemukan solusi diantara banyaknya solusi. Keren sangat co housing 6 ❤️

Berikut ini adalah tujuan dari Co housing 6 setelah berdiskusi panjang untuk menentukan tujuan dan langkah yang terbaik 🎉

▶️PP ebook resep 

Resep sudah terkumpul, lanjut proses editing oleh team editing. Tetapi disini terjadi miskomunikasi antara team editing dengan PJ ebook. Kemudian terjadi diskusi diantara teman-teman co housing 6, awalnya karena mengedit memerlukan waktu yang lama. Otomatis karena ini dadakan, kita akan bagi proses edit perorang dengan background yang sama. Tetapi setelah berdiskusi dan semua juga sedang memikirkan pelatihan smoothies, maka dengan kebijaksanaan dan kebaikan hati leader mba Enggar. Proses editing diambil alih oleh beliau, semoga lelahnya menjadi bernilai ibadah. Aamiin.

▶️ Pelatihan Smoothies

Pelatihan ini akan dibawakan oleh mba niyah dan kembali lagi kami menemukan sesuatu. Hehehe. Ternyata mba niyah ini tidak melihat hari saat tanggal tersebut disebutkan. Jadilah tanggal 10 Februari itu hari kerja, dan ini cukup membuat diskusi menjadi lebih panjang untuk menentukan hari dan tanggal berapa kami akan mengadakan pelatihan smoothies ini. Lalu kami sepakat pelatihan ini akan mundur sampai tanggal 21 Februari 2021, setelah mendapatkan persetujuan boleh mundur dari hari pengajuan pelatihan.

▶️ Kolaborasi dengan CH publik speaking, untuk kolaborasi ini saya izin kepada mba enggar dan teman-teman co housing 6 untuk tidak ikut serta. Kenapa? Karena fokus saya juga terpecah dengan amanah sebagai SC dan GC di cluster ratu dapur. Apakah ini sangat mempengaruhi konsentrasi saya? Ya...banget nanti saya akan cerita lebih lanjut dari amanah ini. 

▶️ Kontribusi sebagai Brand Ambassador. Saya mengakui belum berperan sebagai Brand Ambassador. Sudah lama sekali saya tidak memasang status di Facebook dan waktu kadang sudah habis untuk ranah domestik. Semoga saya bisa berperan aktif sebagai Brand Ambassador Hexagon city.

Lalu bagaimana dengan peran di Timses Ratu Dapur? Saat nama ini disebut oleh mba Riefki Amalia  leader Cluster Ratu Dapur di grop Timses ratu dapur.  Respon pertama kaget. Hahaha. Wah, apa ini yang kelewat. Karena banyaknya chat kadang bikin diri ini, binggung apa yang harus dilakukan. Kemudian langkah pertama saya harus menyiapkan grop kecil untuk Timses SC dan GC, saya binggung harus mulai dari mana. Sedangkan itu sudah hari Sabtu, jurnal Selasa. Wkwkkwkw. 

Diantara waktu membersamai anak, saya memulai untuk membuat grop dengan mengisi formulir pengajuan pembuatan grop. Alhamdulillah mba prima, membalas chat saya. Jadi saya paham apa yang harus saya lakukan. Butuh no id juga saat mengisi formulir, benar-benar membuat diri ini bergerak lebih cepat. 

Alhamdulillah mba  Riefki dengan baik hati, menemani saya selama digrop. Jujur, saya rasakan ingin menyerah kalau tidak ingat ini amanah. Tapi seorang Kartini, pantang untuk mundur tanpa berusaha semaksimal mungkin. Tarik nafas buang nafas, hahahaha. Seperti berbicara sendiri di grop, dan ada sesekali yang menjawab dengan jawaban cukup. Hihihi gemes bin gemay. 😂

Ini hasil diskusi yang saya mulai sendiri dan hanya dijawab cukup, saat saya menanyakan apakah ada yang ingin ditambahkan? Hahaha 

🌸Topi biru

✅ tantangan untuk kita selaku timses dan tujuan timses

💥Tujuan Timses SC dan GC

❤️ Mensukseskan 3 pelatihan dari cluster ratu dapur. Meliputi ch#1, ch#6, ch#10

💥Tantangan 

❤️ Kesediaan teman-teman untuk mensupport pelatihan dari 3 CH

❤️ Kesediaan teman-teman untuk bermanfaat. Jika ada kesempatan untuk bermanfaat sebagai notulen, MC dan moderator 

❤️membagi tugas antara domestik dengan jadwal pelatihan tersebut

❤️Untuk menjadi MC dan moderator, ini tantangan buat saya. Khawatir tidak bisa, karena membersamai 3 anak. Biasanya saya akan memilih dibelakang layar sebagai notulen

🌸Topi putih 

Untuk data dan fakta :

❤️teman-teman belum sepenuhnya mengetahui tujuan dari SC dan GC

❤️ Berkomunikasi aktif dalam forum untuk mengetahui timbal balik dari respon forum

🌸Topi hijau

Solusi :

❤️ Jika tidak ada yang bersedia tanpa ditunjuk, artinya harus ada pembagian secara langsung

❤️ Mencatat siapa yang sudah berkontribusi dalam mensukseskan pelatihan ketiga ch

🌸Topi kuning

Kelebihan :

❤️ menghemat waktu jika tidak ada peran aktif dari teman2

❤️ Membagi tugas dengan adil

🌸Topi hitam

Kekurangan : 

❤️Mungkin ada sebagian teman, yang keberatan jika langsung ditunjuk

❤️ Bisa bentrok dengan kegiatan teman2 diranah domestik

🌸Topi merah

Optimis dapat terlaksana dengan baik karena pembagian tugas jelas dari awal

Zona Growth Minggu Kedua

Hai...hai...Kartini? Apakah sudah bertumbuh? Menjadi lebih baik atau malah masih diam ditempat. Untuk diri sendiri kemarin saya menuliskan growth bertumbuh praktek 10 resep menu masakan baru sampai tanggal 15 Februari 2021,dan ini belum terlaksana sama sekali. Jadi harus butuh perencanaan yang matang. Bismillahirrahmanirrahim semangat kar ❤️💪🏼

Co housing 6 akan mengadakan pelatihan dengan tema "Sarapan Smoothies yuk", pemateri mba niyah selaku projects pasiion mba niyah konsisten untuk membuat resep baru smoothies setiap hari. Bismillahirrahmanirrahim saya mengambil peran sebagai notulen. Saya mengambil peran ini, karena saya khawatir tidak bisa optimal jika memandu atau cp. Jadi saya memutuskan sebagai notulen. Semoga pelatihan berjalan sesuai rencana, go growth co housing 6 ❤️

Co housing 6 untuk project passion ebook masuk dalam non profit. Alhamdulillah Ebook sedang berjalan proses editing. Walaupun ada miskomunikasi dalam proses editing ebook. Alhamdulillah sudah menemukan solusi yang terbaik. ❤️😍

Perjalanan zona Growth dalam co housing 6, Alhamdulillah semua mengambil peran dalam pelatihan ini. 🎉❤️

Untuk cluster memasak saya mengambil peran sebagai Cp 2 dalam co housing 4. Projects buku co housing 4 adalah "Rahasia Ratu Dapur", buku yang mengupas tuntas rahasia para ratu dapur. Keren dan sayapun tertarik ikutan PO, hehehehe. 

Semua co housing sedang bertumbuh untuk mensukseskan setiap projects pasiion masing-masing dan sesama team cluster memasak kamipun bertumbuh untuk saling memberi dukungan sesama co housing. 

Semoga peran-peran yang diambil dapat dijalankan dengan maksimal seiringan dengan padatnya peran dalam keluarga. Bismillahirrahmanirrahim hanya Allah SWT yang Maha memudahkan semua urusan hambanya. Aamiin. Go growth Kartini ❤️

Zona Growth Minggu Pertama

Selamat datang di zona G, zona Growth. 

Disaat diri ini mulai terlena dan terkuras energi antara liburan kuliah bunda produktif, berjualan selama 2 hari untuk 30-31 Desember 2020, ditambah liburan satu hari bersama keluarga, energi yang terkuras dan hari Senin pun datang, hari rutinitas kembali seperti biasa. Mamak satu ini terseok-seok untuk mengikuti kembali apa yang habit ingin dibangun, menajemen waktu, manajemen energi dan emosi untuk Abang zhafran yang saat ini sedang toilet training tahap kedua. Sebelumnya sudah berhasil, tetapi ada beberapa hal yang membuat hal ini mulai dari awal lagi. Bismillahirrahmanirrahim semoga Allah mudahkan ini untuk saya menjadi ibu tangguh untuk menyelesaikan tantangan yang ada di depan saya. ❤️

Growth mindset yang akan saya lakukan adalah menaklukkan tantangan manajemen waktu, energi dan skala prioritas. 

▶️tantangan manajemen waktu, dimana suami saya akan berkerja lebih awal. Artinya jika saya ingin memasak, saya harus ke dapur lebih awal, bangun lebih awal. Ini memerlukan stamina tinggi dan mengatur jadwal skala prioritas. Karena saya memerlukan energi membersamai 3 anak selesai saya mengerjakan pekerjaan domestik untuk dapur dan urusan cuci mencuci. 

💥selebrasi akan saya lakukan jika saya bisa praktek 10 menu resep masakan baru sampai tanggal 15 Februari 2021, maka saya akan merayakan. 🎉

Termasuk hari ini, saya merayakan kebahagiaan bisa masak selesai jam 06.30, memasak masih menu sederhana, ayam kecap. Tetapi ini adalah hal luar biasa setelah liburan kemarin, saya baru bisa mulai ke dapur lagi. Benar-benar menguras energi, hehehe...

Minggu sebelum VC dengan teman co housing 6, saya memutuskan ke pasar jam 06.35 lalu sampai rumah JM 07.02. lanjut VC dengan teman-teman co Housing 6. Untuk membicarakan PP co Housing 6.

▶️Aliran Rasa setelah melakukan VC dengan teman-teman co Housing 6

💥 Alhamdulillah seperti biasanya CH #6 Memasak Cluster Ratu Dapoer selalu kompak... Baru saja tadi pagi (tgl 17-01-2021 07.00 - 07.30 WIB) kami melakukan teleconference via Video Call WhatsApp.

Dari 10 orang Alhamdulillah dihadiri oleh 8 orang warga CH#6, dua orang belum bisa hadir karena ada hal yg tdk bs ditinggalkan.🤗🙏 

Ada beberapa hal yang kami bahas dalam agenda teleconference kali ini. Yaitu 

1. Pembahasan PP

2. Next steps.

Hasil dari teleconference tadi adalah :.

1. Proyek passion sudah hampir selesai daftar isi, pengantar dan kumpulan resep sudah ada. Tinggal mempercantik lagi cek n ricek sampai benar2 fix dan sempurna. Meskipun gratis tetapi kualitas tetap no.1.

Semoga ebook ini bermanfaat untuk semua. Aamiin. ❤️

2. Pembahasan kami selanjutnya yaitu. What next. Sebetulnya ini masuk zona growth. 

Insyaa Allah kami belajar bertumbuh bersama. Rencananya kami akan mengadakan live cooking yaitu praktek bersama membuat smoothie. 

Mengapa smoothie  ?

Pertama caranya mudah.

Bahannya mudah.

Waktunya tidak lama.

Kita akan belajar memberanikan diri tampil sebagai chef andalan keluarga membuat sajian spesial yang sehat dan praktis.

Narsum : Mba Niyah

Materi : Yuk Sarapan Smoothie. 

Waktu dan tempat menyusul.

Dan kami belum sampai keputusan final apakah live ini akan bersama seluruh cluster atau hanya ch.6.

Belajar tentang hal baru di luar zona nyaman, merupakan salah satu hal yg kami pelajari selama perkuliahan ini berlangsung.

Zona Growth, zona bertumbuh untuk menjadi pribadi yang lebih baik setiap hari 💥. Mau sukses apa hari ini? Yuk, kita semangat untuk menjadi pribadi sukses setiap hari ❤️💥

Zona Agility Minggu 1

Seseru apa zona Agility? Saya masih perlu beradaptasi dengan suasana liburan, energi liburan yang terkuras antara jualan dengan satu hari pergi bersama keluar ditambah catatan dari suami, kalau sekarang kerja berangkat lebih awal. Oh...Kartini jangan oleng, kamu pasti bisa. Aku tata diri ini menjalankan setiap peran dengan sebaik-baiknya. Saya jujur dalam grop kalau saat ini memang perlu manajemen diri dalam waktu dan semuanya. Lalu co leader housing saya, mba Enggar. Menanyakan untuk menganti tugas saya selaku PJ IG yang memang tidak aktif karena sudah ada hexalink dan hexamarket. Sayapun mengambil peran di cluster, sebagai CC dan publikasi team ratu dapur. 

Bagaimana peran baru ini? Tentu saya masih beradaptasi, saya pun sempat kaget saat membaca pengumuman di grop timses ratu dapur. Kalau team desain harus selesai sebelum jam 20.00, kebayang langsung panik. Wkwkwkkw. Karena desain perlu konsentrasi sedangkan saya masih membersamai 3 anak. Lalu saya chat di grop co housing dan japri mba Enggar. Ternyata saya bukan kebagian amanah team desain. Hahaha, ketauan sekali saya masih oleng dengan amanah baru ini. Bismillahirrahmanirrahim semoga Allah memberikan kemudahan untuk menjalankan setiap  peran yang diambil. 

Untuk grop co housing 6 kita ada kesepakatan untuk sharing mengenai tips cooking dan baking, teman-teman ada yang sudah sharing. Sedangkan maksimal jadwal sharing tanggal 13 Januari, sedangkan saya masih binggung apa yang mau dibagi dengan teman. Hahaha. Dimaklumi, saya ini menyukai memasak tetapi untuk mengembangkan tersebut saya masih kendala dalam waktu dan energi membersamai 3 anak saya. Jadi memasak masih berupa menu utama dan belum bervariasi. Akhirnya saya menanyakan apakah boleh sharing tentang awal mula saya usaha Thai tea walaupun ini masih cabang. Alhamdulillah teman-teman memperbolehkan, jadi saya siap sharing dan akan menyiapkan bahan-bahan untuk sharing tersebut. 

Lalu untuk grop ratu dapur, ada keputusan mengenai ini, dan ini adalah kriteria dari cluster ratu dapur. 

📝Rekap cluster analisis 

🌟 Kriteria A

Indikator 

✅ Higher : 

- Milestone sesuai timeline 

- Ikut pelatihan di hexalink 

✅ Lower :

- Milestone tidak sesuai timeline 

- Muncul indikasi delay PP 

🌟 Kriteria B

Indikator 

✅ Higher :

- Warga aktif

- PP launching maksimal bulan maret 

✅ Lower :

- Warga sebagian tidak aktif 

- Booster karakter tidak semua jalan

Kuadran Cluster Analysis

💐Kuadran I (Higher A Higher B)

1. CH#3

2. CH #5

3. CH#8

4. CH#10

5. CH#1

6. CH#2

7. CH#7

 💐Kuadran III (Higher B Lower A)

1. CH#4

2. CH#11

3. CH#6

💐 kuadran II (Higher A Lower B)

1. CH #9

Bagaimana rasanya berada di kuadran 3, ada beberapa teman yang menanyakan kenapa kita masuk kuadran tersebut? Sedangkan kita sesuai jadwal. Ini dikarenakan kita tidak mengikuti pelatihan di hexalink. Ya, standar kesuksesan kita tentu akan berbeda dengan standar kesuksesan dari team. Tetapi kami semua menyadari ini adalah keputusan bersama dan semua melaksanakan tugasnya dengan sebaik-baiknya. Bismillahirrahmanirrahim semoga project passion kita sesuai dengan perencanaan dan dimudahkan prosesnya. Aamiin ❤️